ZARZĄDZENIE Nr 31/2018 w sprawie zmiany regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy w Krzęcinie

ZARZĄDZENIE Nr 31/2018
WÓJTA GMINY KRZĘCIN
z dnia 22 czerwca 2018 r.
w sprawie zmiany regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy w Krzęcinie

Na podstawie art. 772  ust. 1 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy (tekst jedn.: Dz. U. 2018 r. poz.917 ze zm.), art. 39 ust. 1 i 2, ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jedn. Dz. U. 2016 r. poz. 902) oraz Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 15 maja 2018 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych  (Dz. U. z 2018 r. poz.936) zarządzam, co następuje:
§ 1. W załączniku do zarządzenia  Nr 31/2018 Wójta Gminy Krzęcin w sprawie ustalenia regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy w Krzęcinie wprowadzam następujące zmiany:
1)    Załącznik Nr 1, Wymagania kwalifikacyjne, otrzymuje brzmienie jak załącznik Nr 1 do niniejszego zarządzenia,
2)    Załącznik Nr 2, Tabela miesięcznych kwot wynagrodzenia zasadniczego, otrzymuje brzmienie jak załącznik Nr 2 do niniejszego zarządzenia,
3)    Załącznik Nr 3, Tabela stawek dodatku funkcyjnego, otrzymuje brzmienie jak załącznik Nr 3 do niniejszego zarządzenia.

§ 2. 1. Regulamin wynagradzania jest wyłożony do wglądu dla pracowników Urzędu Gminy Krzęcin w gabinecie nr 5  urzędu.
2. Zobowiązuję Panią Sandrę Kowalską, zatrudnioną na stanowisku pracy ds. rozliczeń pracowniczych, windykacji podatkowej oraz kadr, wchodzącym w strukturę Referatu Budżetu i Finansów do niezwłocznego zapoznania pracowników Urzędu z treścią niniejszego zarządzenia.

§ 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 1 lipca 2018r.

Załączniki do pobrania

Metadane - wyciąg z rejestru zmian